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有密必达 沟通无限 -------记人力行政体系一季度例会圆满召开
2018-04-20 作者:admin
有密必达 沟通无限 -------记人力行政体系一季度例会圆满召开
光阴如梭,转眼2018年的第一季度已经匆匆过去, 为了有效提高人力行政板块的工作质量和输出结果,在集团人力行政部的组织下,召开了整个人力行政体系的季度工作例会,集团及下属子公司人力行政人员全都准时出席。
会上潮丰联人力行政经理陈秀静,钜衡公司的人力行政主管何怡佳,小马学车的人力行政主管徐寒洁及集团人力行政经理杨妮,分别对各自公司一季度的人力行政工作,做了总结回顾,并对二季度的工作计划做汇报。集团各对口的分管人员,分别和他们做了工作上的交流、提出了一些建议和意见。

谭总对大家的发言做了点评,谭总希望大家今年的工作开展,重点围绕着主题年:节约成本,开源节流,各公司要尽快拿出人力行政成本管控方案。集团人力行政的例行巡防机制,也将在5月全面启动,形成一个长期资源共享的桥梁渠道;在集团的主导和指导下,加速OA的平台通道建设步伐,做到集团和子公司资源共享,有密必达,沟通无限,步入信息化建设的快车道。
会议在热烈的气氛下结束。通过季度例会,作为一个良好的沟通平台,希望各公司的人力行政工作相互学习,取长补短,及时发现存在的问题,及时解决,对今后的人力行政工作有所促进和帮助。